李永新（右一）在筑牢“安全篱笆”活动现场

李永新（右一）深入课堂讲解用电知识，营造平安供用电环境

　　开鲁，一座繁华富庶、风雅温润的魅力之城，这里历史悠久、文化灿烂，享有“红干椒之都”的美誉。

　　与时代同行，开鲁县供电公司采天地之灵气，纳白塔文化之厚重，积极跻身开鲁这片热土的繁衍生息中，倾情播洒着科尔沁草原一样的情操，祖母河般的胸怀。

　　这个公司有一名供电所所长叫李永新，二十年如一日的坚守，给他原本英俊的脸庞平添了些许苍老。

　　20年！李永新在幸福供电所整整工作了20年。20年来，他就恋这片土！那么，20年来，他的定力从何而来？

　　了解他的人都知道，身上有热情、有激情、有憧憬、有向往。他是一名使者，将爱、将努力、将美好散播给大家，让所有人在风雨后，在阳光中体味努力工作的快乐，体味无私奉献的美好。

　　他常说：“我对这里的人和物，有着深厚的感情。工作必须好好干，否则对不起自己。”

　　他是这样说的，也是这样做的。瞧把他忙的，真可谓不亦乐乎。这不，为了“迎峰度夏”的事他又开始忙开了。这段时间，每天他都早出晚归，从所里到农田已经成了他的习惯路线，每天不跑几次农田反而不习惯了。

　　“生产一线最难做的就是领头人”。这话真不假。他身累——每次作业时，他不但带头干活，还负责抓好安全管理和思想工作，除了开好作业前的班前会、作业后的班后会以外，他还带头做好现场勘察工作，无论收工时间有多晚，他都必须把下次作业的现场勘察好，这已成了他必须执行的不成文的规定。他心累——每次安排工作时，他都要考虑弟兄们能不能吃得消；考虑人员搭配是否合适；考虑工作能不能如期完成；考虑弟兄们的情绪如何……身累也好，心累也罢，他从无怨言。

　　“李永新很呵护员工”。据了解，李永新呵护员工有3点：一是工作上爱护——凭借多年的经验确定工作量，每次的工作量都不大不小，恰到好处，生怕弟兄们受不了；二是哪个弟兄承受不了作业量了，他都上前帮忙，宁可自己受累也不让弟兄吃苦；三是哪个弟兄有事了，他都主动顶替，从没因人员短缺而影响过工作。就凭这呵护的方式弟兄们能不尊敬他吗！

　　供电所虽然是个班组，但是五脏俱全。每次施工作业时，他都把员工分成3个小组，形成“一带一”制。他说这样做有3点好处：一是起到了互相监督、互相保护作用；二是避免了单打一作业的不协调性；三是工作中便于相互切磋技艺，促进了相互间技术水平的提高。

　　工作忙的时候，他午夜回家是常事，因为这个，妻子没少在他面前发牢骚，说家务活一点也指望不上，孩子学习的事就更谈不上了。后来，妻子改变了对他的看法，原因是在一次所里组织的家属参观活动中，妻子目睹了他们工作的繁忙景象，他们的敬业精神深深地感动了妻子，从此以后，妻子没和他发过一次牢骚，没和他堵过一回气，恐怕因丈夫情绪不好而影响安全生产。