【寻找最美一线工人】李先芝：迎难而上的创新达人

    人物检索：李先芝，女，2001年进入劲牌公司检测中心工作至今。多次获得公司技术创新奖、先进个人、巾帼标兵、技术标兵等，并荣获湖北省科技进步三等奖以及两项湖北省重大科技成果。

　　每天早上，李先芝都会准时到达公司检测中心办公室，换上白大褂，开始她一天的工作。掰掰手指，这样的情景已经重复了15个年头。

　　15年过去了，李先芝从曾经青涩的大学毕业生变成了一个初中女生的妈妈，而公司也从一个小酒厂发展为年销售额破75亿元的大企业。李先芝作为第一批理化分析工程技术人员，亲眼见证并参与了公司的十年巨变。

　　2014年，李先芝发表了《中国劲酒微量成分分析方法开发》，该方法可一次性分析出样品中的18种成分，该方法在行业领域可以说是又达到一个高度。她把大部分精力都扑在了中药材提取液微量成分的质控方法研究上，针对原材料、半成品及成品的中药材成分进行不间断地功能实验、毒理实验、安全性评价。

　　她的目标只有一个，就是让每一件产品出厂时都健康而稳定。

　　在漫长枯燥的中药材质控方法探索过程中，李先芝遇到了太多难题，而她认为，能让她保持多年的工作热情和体会到工作乐趣也正源于此。“做技术工作，积累很重要。遇到问题，用自己的积累提出有见地的意见，并解决问题，这就是一个技术员的成就感。”

　　李先芝还清楚地记得她职业生涯中的一次风波——2009年，公司检测中心在一款尚在开发的酒品中发现了草酸钙沉淀现象。公司赶紧将十几份样品送到国内数家大学研究室进行检测，让人百思不得其解的是，这十几份检测结果数据竟相差甚远。如何解决这个难题？重担落在了李先芝带领的小组上。

　　在接下来的三四个月里，李先芝基本每天都泡在实验室里，反复做实验，比对分析，最终，她攻克了这个难题。

　　在李先芝的办公桌上，有两本几公斤重的大部头药典：红色封面的中国药典和绿色封面的欧洲药典。看到药典封面上的烫金字早已被摸得掉了色，记者问李先芝是不是对药典内容很熟悉了，她谦虚地说，只是对研究常用的药材比较熟悉。

　　近几年，李先芝不仅考取了执业药师、质量工程师等多项资格证，为了能达到与国际接轨的目标，只要一有空，李先芝就会研读国外专业期刊。“中药材质量控制工作是一项系统而全面的工程，以前我们只接触到冰山一角，要学习的知识还有很多。”谈到未来，李先芝的眼神执着而坚定。（中工网通讯员 沈 莉 中工网记者 邹明强）