云天化劳模冯伟珍：敢拼敢赢的女汉子

　　她面色微黑，齐耳短发，中等身材，风风火火穿梭在装置区，机器前、管道旁、高塔上，专注而忙碌的身影，融进了机器声轰鸣的生产现场，构成了一幅充满活力热气腾腾的化工生产全景图。

　　她就是2016年全国五一劳动奖章获得者——冯伟珍。

　　冯伟珍是云天化集团旗下云峰公司的一名合成氨装置的技术主管，这位42岁的女性，在以男性居多的化工企业里，靠着拼命三娘般的干劲和对工作对企业的全心热爱，超越了众多须眉男儿，逐渐成长为一名在合成氨装置技术管理方面的专家。云峰公司第一位省级女劳模、第一位全国五一劳动奖章获得者的荣誉，是对她俯身一线扎实苦干敢拼敢赢的褒奖。

　　技改创新，巾帼不让须眉

　　自1995年参加工作以来，冯伟珍就一直在云峰合成氨厂工作。作为一名女性，她也喜欢棋琴书画，但怎么也没想到，她的人生会和高塔、炉子、管道联系在一起，每天最务实的劳动就是爬高塔、钻炉子、查管道，而且一干就是22年。

　　在2003年10月的大检修中，云峰公司启动了“净化变换装置”技改项目，这可是大检修的重中之重，可就在此时，她发现自己有了身孕。已经30岁的冯伟珍，结婚多年一直没有怀上孩子，这一次好不容易有了，她和丈夫十分期待。可是，作为车间技术人员，技改项目涉及的每一台设备、每一步工序，她是最熟悉的。如果选择退出，技改项目势必会受到影响；如果选择坚守，腹中的胎儿就有风险。怎么办？处在了两难的境地。好强的她最后决定，参加技改和生孩子两件事都不放弃！依旧每天早出晚归，爬陡梯、上高塔，忙碌地奔走在技改现场。每一台设备、每一道焊缝、每一步工序她都仔细查验，一一核对，处理急难险重的任务已是司空见惯，加班加点更成了家常便饭。三个月后，技改结束一次性开车成功后，同事们才从她日益臃肿的体型看出了她已经怀孕，大家十分佩服也倍加疼爱，丈夫的一颗心才落了地。

　　60年代末建设的合成氨装置，2008年以前不能实现长周期运行。为此，云峰公司成立脱硫塔改造攻关小组，作为小组成员中唯一的一名女性，她暗下“巾帼不让须眉”决心，要求自己比男同志做得更好。为了查找问题，她茶不思饭不想，白天在现场一呆就是一整天，晚上躺下睡觉时，想起一个控制的关键点就赶快拿纸记录下来，第二天又去查验。经过6个月的艰苦努力，她提出了脱硫塔改造方案，制定的《栲胶脱硫技术在合成氨半脱中的应用》工艺控制方法，一举攻克了长期困扰企业发展的难题，实现了合成氨系统的长周期稳定运行。

　　使用三年后，经测算此项技术共产生直接经济效益947万元。到目前，云峰合成氨系统已实现连续长周期运行超过320天，最长运行达到395天。

　　工作22年，冯伟珍主持或参与完成了大大小的技改项目30余项，实现了较好的经济效益和社会效益。其中主持完成的《提高半水煤气脱硫效率技术改造》技改项目，该成果经测算产生经济效益2643万元；参与完成的《H224-165320压缩机节能技改及应用》、《降低10万吨/年合成氨电耗技术研究与应用》、《降低变换炉阻力技术改造及应用》等技术创新项目，使云峰公司实现了脱硫塔连续运行7年、变换触媒使用9年仍然有较好活性（是过去使用寿命的4倍），合成氨系统大检修周期由过去2年半延长至4年的突破。